No calcula el ISR cuando tiene más del salario mínimo y tiene faltas

Se estaba presentando una inconsistencia con el calculo de ISR cuando el empleado tenía mas del salario mínimo por ejemplo $207.45 y tiene una falta No calcula el ISR, por ende se debe de tener ISR , basado en el art 96 de LISR, pero analicemos, el cual no se esta aplicando. ¿Procede la retención del ISR por aumento al salario mínimo? Cabe recordar que conforme el artículo 93, fracción I de la LISR, los trabajadores con salario mínimo que reciban prestaciones distintas al salario, siempre que estas no excedan de los mínimos señalados en la LFT, estarán exentas del …